Завършилите най-голямата институция за професионално обучение в Хонконг до голяма степен са избегнали отрицателните ефекти на изкуствения интелект и биха могли да извлекат повече възможности за стаж от предстоящ мегапроект, каза новият лидер на организацията.
В интервю за South China Morning Post, новоназначеният председател на Съвета за професионално обучение (VTC) Джефри Лам Кин-фунг също обеща да преразгледа курсовете, за да ги приведе в съответствие с нововъзникващите възможности за работа.
Правителството по-рано разкри, че началните работни места за завършилите висше образование са намалели с 61 процента през последните години, предизвиквайки интензивен дебат за стойността на традиционните степени спрямо практическите умения в икономика, която все повече се движи от изкуствения интелект.
„Деветдесет процента от нашите възпитаници са си намерили работа… Имаме много курсове за AI и можем да създадем курсове по поръчка за различни индустрии“, каза Лам, член на изпълнителния съвет на правителството, който взема ключови решения.
„ИИ няма да замени човешките същества. Не мислете, че ИИ ще замени всички работници и ръководство. Трябва да го поддържаме и да се учим от ИИ.“
Министърът на труда и социалните грижи Крис Сун Юк-хан разкри миналата седмица, че броят на свободните работни места, подходящи за висшисти, е намалял от около 80 000 през 2022 г. на около 31 000 през 2025 г.
Source link
Like this:
Like Loading…
Нашия източник е Българо-Китайска Търговско-промишлена палaта
